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REQUISITOS:
- Experiencia de 1 año en recepción
- Manejo de quejas y seguimientos
- Enfoque al detalle y comunicación
- Inglés conversacional
BENEFICIOS:
-Plan de desarrollo. · -Comedor de colaboradores. · -Transporte de colaboradores. · -Prestaciones superiores a la ley
Entrevistas en The Fives Beach Hotel en Acceso a Xcalacoco, Playa del Carmen, de lunes a viernes de 9 am a 1 pm. y sábados de 9 am a 12 pm.
atracciondetalento@thefiveshotels.com | +52 984 141 7410
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Convención de Lideres
El jueves 08 de octubre se llevó a cabo la Convención de Líderes RUMBO 2026, en dónde se reunió a los equipos directivos de Grupo TM México para compartir una visión común sobre lo construido durante el año y, sobre todo, sobre la dirección que queremos tomar hacia 2027. RUMBO 2026 confirmó algo importante: el crecimiento de Grupo TM México no depende de una sola área, una sola propiedad o una sola persona. Depende de cómo conectamos nuestras capacidades, compartimos información y transformamos una visión común en acciones concretas.
José Luis Aguilar Guerrero
Nos complace anunciar la promoción del Ing. José Luis Aguilar Guerrero a la posición de Director de Mantenimiento. Durante su primer año con nosotros, José Luis se ha distinguido por su gran capacidad resolutiva, liderazgo y compromiso con la excelencia, enfrentando cada desafío con enfoque, experiencia y una visión orientada a resultados. Su habilidad para coordinar equipos, optimizar procesos y garantizar el adecuado funcionamiento de nuestras instalaciones ha sido clave para nuestra operación. Esta promoción reconoce su desempeño y abre una nueva etapa para continuar fortaleciendo y elevando nuestros estándares de mantenimiento. ¡Muchas felicidades, Ingeniero!
ABRIL-JUNIO 2026
El 31 de julio llevamos a cabo nuestro segundo Family Meeting en The Beachfront, un espacio en el que compartimos con el equipo los avances correspondientes al periodo de abril a junio, así como las metas alcanzadas durante este trimestre. Durante el encuentro también reconocimos y celebramos el talento y compromiso de nuestros colaboradores más destacados en las categorías de Black, Front y Líder Trimestral, destacando su esfuerzo, dedicación y contribución al logro de nuestros objetivos. Fue una excelente oportunidad para fortalecer la comunicación, reconocer los resultados y continuar construyendo juntos una cultura de colaboración y excelencia.
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ABRIL-JUNIO 2026
El 31 de julio llevamos a cabo nuestro segundo Family Meeting en The Beachfront, un espacio en el que compartimos con el equipo los avances correspondientes al periodo de abril a junio, así como las metas alcanzadas durante este trimestre. Durante el encuentro también reconocimos y celebramos el talento y compromiso de nuestros colaboradores más destacados en las categorías de Black, Front y Líder Trimestral, destacando su esfuerzo, dedicación y contribución al logro de nuestros objetivos. Fue una excelente oportunidad para fortalecer la comunicación, reconocer los resultados y continuar construyendo juntos una cultura de colaboración y excelencia.
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08/Octubre/2026Convención de Lideres
El jueves 08 de octubre se llevó a cabo la Convención de Líderes RUMBO 2026, en dónde se reunió a los equipos directivos de Grupo TM México para compartir una visión común sobre lo construido durante el año y, sobre todo, sobre la dirección que queremos tomar hacia 2027. RUMBO 2026 confirmó algo importante: el crecimiento de Grupo TM México no depende de una sola área, una sola propiedad o una sola persona. Depende de cómo conectamos nuestras capacidades, compartimos información y transformamos una visión común en acciones concretas.
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Oscar García García
Coordinador de Ciberseguridad→Gerente de Sistemas y Ciberseguridad
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Aldo Ulloa Gómez
Concierge Support→Supervisor de Ventas Mar Holidays Caribe The Fives Beach
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